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  • もともとそんなやつほとんど居ない  「自分はもうグローバル人材になれない」と諦める大学生続出 学習塾『IGS』調査

    証明しようがないものを証明しろと迫ったりするのを藁人形論法というらしいけど、グローバル人材とやらの正体も証明できないわけで、若い子が先行き不透明な中で正体のないものに怯えてるってわけか。 君達安心しなさい。グローバル人材なんか定義なんかないし、もともと世界で通用するような人材なんか2000人に一人くらいしか居ないからw よくネットで国際的な苦労とか、大人になって何がしんどいとか言う奴がいるけど、大抵は自分が仕事できなくて、とろくさいだけのおっさんの泣き言にすぎない。
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  • ”面接で言った嘘のつけを他人に払わせる人々”  渡邉美樹会長、ブラック企業ではない根拠解説し反論

    ユニクロの事も相当記事にしてきたけど、ワタミもそうなんだよね。 つまり、みんな面接の時には「まじめに仕事します」「精一杯御社の利益に貢献します」とか言って入社しといて、いざ働き出したらみんながやってるその会社のルーチンで音を上げて「俺はもう限界なんでここで手を抜かせてもらいます」。 すぐに労基法だ何だと抜かすくせに、自分の詐欺罪は棚に上げるのか? お前らがとろくさいのまで経営者の責任にするなっちゅーの。中二病かよ。
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発狂するネトウヨ達

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